Перерахунок пенсій: чому не змінився розмір пенсійної виплати?

Чимало осіб пенсійного віку звертається до сервісного центру з проханням пояснити чому під час проведення перерахунків у зв`язку зі зміною прожиткового мінімуму або мінімальної заробітної плати розмір їхньої пенсії збільшується саме на таку суму або взагалі не збільшується.

Частиною третьою ст. 42 Закону України «Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування» від 09.07.2003 №1058-ІV (далі – Закон №1058) передбачено, що в разі збільшення розміру прожиткового мінімуму для осіб, які втратили працездатність, визначеного законом, а також у разі збільшення розміру мінімальної зарплати, визначеної законом про Державний бюджет України на відповідний рік, підвищується розмір пенсії, обчислений відповідно до ст. 28 Закону №1058, крім пенсіонерів, які працюють.

Непрацюючим пенсіонерам такі перерахунки пенсій проводять із дня встановлення нових розмірів прожиткового мінімуму та мінімальної заробітної плати, а пенсіонерам, які працюють – після звільнення з роботи або припинення такої діяльності.

Однією з умов, яка визначає право особи на перерахунок пенсії у зв`язку зі зміною прожиткового мінімуму або зростання мінімальної заробітної плати, є факт роботи пенсіонера.

Друга умова, яка дає право на підвищення розміру пенсії на цих підставах, це та величина в складі пенсійної виплати, що залежить від прожиткового мінімуму. Наприклад, розмір пенсії особи, обчислений відповідно до ст. 27 Закону №1058, не досягає мінімального розміру, визначеного ст. 28 Закону №1058.

Розмір пенсії за віком залежить від тривалості страхового стажу, величини отримуваного заробітку, з якого було сплачено страхові внески, і часу виходу на пенсію. Тривалість страхового стажу й величина заробітної плати враховуються через коефіцієнти страхового стажу та заробітку.

На жаль, у деяких пенсіонерів, які відпрацювали багато років, заробітна плата протягом трудової діяльності була невисока. І це не кращим чином позначилося на розмірі їхньої пенсії.

Саме для таких осіб законодавством передбачені певні пенсійні гарантії. Зокрема, згідно з частиною першою ст. 28 Закону №1058 мінімальний розмір пенсії за віком за наявності у жінок 30 років страхового стажу, у чоловіків – 35 років, встановлюється в розмірі прожиткового мінімуму для осіб, які втратили працездатність.

Крім того, відповідно до частини другої ст. 28 Закону №1058 для осіб, які досягли віку 65 років, мінімальний розмір пенсії за віком за наявності у жінок 30 років страхового стажу, у чоловіків – 35 років, встановлюється в розмірі 40% мінімальної заробітної плати, визначеної законом про Державний бюджет України на відповідний рік.

Із 1 грудня 2021 року розмір мінімальної заробітної плати зріс до 6500 грн., відповідно пенсії збільшилися на 200 грн., з 2400 до 2600 грн. Прожитковий мінімум для осіб, які втратили працездатність, з 1 грудня зріс із 1854 до 1934 грн. Це і стало підставою для здійснення перерахунків пенсій для низки категорій отримувачів.